feat: 薪资表格增加最低工资保护和递延扣款的可视化提示
1. 实发列:最低工资保护触发时显示橙色 + ★标记 + tooltip 2. 新增「递延扣款」列:显示递延金额(橙色)或补扣金额(蓝色) 3. 风险列:最低工资保护触发时显示橙色警告图标 + tooltip 4. 工作流步骤从4步改为3步(编辑薪资→归档锁定→发布工资条) Generated with [Devin](https://devin.ai) Co-Authored-By: Devin <158243242+devin-ai-integration[bot]@users.noreply.github.com>
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@@ -470,10 +470,10 @@ POST /batches/:batchId/unarchive
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## 十四、4 步工作流
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## 十四、3 步工作流
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① 编辑薪资 → ② 核对汇总 → ③ 归档锁定 → ④ 发布工资条
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① 编辑薪资(含核对) → ② 归档锁定 → ③ 发布工资条
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### 步骤 1:编辑薪资(DRAFT 状态)
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@@ -487,24 +487,26 @@ POST /batches/:batchId/unarchive
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- **添加/删除人员**:动态调整批次人员
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- **查看个税明细**:点击个税金额查看累计预扣计算过程
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质量门禁(草稿状态自动检查):
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- 实发为负的员工 → 红色警告
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- 全零记录 → 黄色警告
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### 步骤 2:核对汇总
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批次列表展示汇总数据:
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- 应发合计、社保合计、公积金合计、个税合计、实发合计
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核对(编辑页面内直接展示,非独立步骤):
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- 批次汇总卡片:应发合计、社保合计、公积金合计、个税合计、实发合计
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- 质量门禁自动检查:实发为负、全零记录、最低工资、递延扣款等
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- 可导出 **薪资汇总表** / **薪资明细表**(CSV)
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### 步骤 3:归档锁定(ARCHIVED)
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质量门禁(草稿状态自动检查):
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- 实发为负的员工 → 红色警告
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- 实发低于最低工资 → 红色警告
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- 最低工资保护已触发(递延扣款)→ 黄色警告
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- 本月补扣上月递延 → 黄色警告
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- 全零记录 → 黄色警告
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### 步骤 2:归档锁定(ARCHIVED)
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**归档时后端自动执行**:
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1. **重算所有条目**:调用 `calcBatchEntry` 重新计算社保公积金和个税
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2. **更新批次汇总**:重算 totalPay/totalNetPay/各项合计
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3. **标记为 ARCHIVED**:设置 `archivedAt`,不可再编辑
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### 步骤 4:发布工资条
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### 步骤 3:发布工资条
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- 调用 `POST /batches/:id/publish` → 更新 `Payslip.publishStatus = PUBLISHED`
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- 或调用 `POST /batches/:id/schedule` → 设置 `publishStatus = SCHEDULED` + `scheduledAt`
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