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CollegeAIcenter/SYSTEM-OVERVIEW.md
selfrelease 8809a28e9c feat: 新增汇报PPT与生成脚本,修复tsconfig弃用告警
- 新增医科高校智能学习中心汇报PPT(27页,面向高校管理者与广电领导)
- 新增 pptxgenjs 生成脚本 scripts/gen-pptx.js
- 新增 SYSTEM-OVERVIEW.md 系统功能全景文档
- 新增 deploy.sh 部署脚本
- 补充 rate-limit guard、ai-stream controller、exam-prep 仓储等后端模块
- 补充 exam-recommendations、markdown、mock-exam、offline-indicator 前端组件
- tsconfig.json: 显式设置 rootDir=./src,加 ignoreDeprecations=6.0 静音 baseUrl 弃用告警

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Co-Authored-By: Devin <158243242+devin-ai-integration[bot]@users.noreply.github.com>
2026-08-10 12:13:52 +08:00

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医科高校 AI 学习中心 · 系统功能全景图

系统定位

医科类高校 AI 学习中心是面向医学院校的智能学习平台,以"能力"为核心,贯穿基础医学→临床医学→见习实习→住院医师培养的完整成长链。系统将学生在校的所有学习活动(课程、对练、科研、协作)统一汇入能力图谱,形成数据贯通的闭环成长体系。


用户角色与核心价值

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│                     医科高校 AI 学习中心                              │
├────────────────┬───────────────────┬────────────────────────────────┤
│    🎓 学生      │    👨‍🏫 导师         │    🔧 管理员                    │
│                │                   │                                │
│ • 全程学习汇聚  │ • 题目质量把关      │ • AI 技能定义与治理             │
│ • AI 智能训练   │ • 成果点评指导      │ • 权限与合规管理               │
│ • 能力画像可视化│ • 学生画像监测      │ • 审计日志与安全               │
│ • 职业规划闭环  │ • 教学问责         │                                │
│ • 科研能力培养  │                   │                                │
│ • 负责任AI协作  │                   │                                │
└────────────────┴───────────────────┴────────────────────────────────┘

功能模块全景

一、学生端功能矩阵

1. 个人学习空间

价值:一站式汇聚成长链上所有学习内容,告别分散记录

功能 说明
成果记录 支持 9 种类型:课程记录、作业、实验报告、临床见习/实习、OSCE 考核、文献阅读、科研成果、证书、执业资格备考
自动归档 按学年、学期、临床轮转科室三维度自动归类
里程碑标记 标记阶段性成长节点,关联该阶段内学习成果
智能检索 按类型/学年/学期/科室筛选,时间倒序,分页浏览
能力关联 每条成果自动映射到能力图谱中的能力标签

2. AI 评估与反馈

价值:实时获得 AI 对学习进度的过程性与阶段性评价

功能 说明
形成性评价 每新增一条学习成果,30 秒内获得 AI 过程性反馈
终结性评价 完成里程碑时,基于该阶段全部成果生成综合画像
发展建议 每条建议精确指向能力图谱中的具体能力维度
可信标注 所有 AI 评价附带来源依据与置信度,可追溯核验

3. 课程对练

价值:AI 生成高质量练习题,导师把关,模拟真实考试场景

课程内容 ──AI生成题目──→ 导师审核 ──通过──→ 学生对练 ──→ 结果诊断
                                    │
                                    └─退回(附原因)
功能 说明
智能出题 支持 A1-A4 型选择题、病例分析题、临床决策题
权威保障 每题绑定权威知识源(教材/指南/官方题库)
导师审核 题目经导师通过后才可使用,退回需注明原因
模拟对练 逐题呈现、限时作答(120秒/题)、即时判定
诊断报告 正确率、用时、薄弱环节分析(<60% 能力标签)
改进建议 针对每个薄弱环节生成具体建议
间隔重复 SM-2 算法优先复现错题与即将遗忘的题
模拟考试 限时批量答题,交卷后统一批阅

4. 临床情景对话对练

价值:模拟真实问诊场景,训练临床沟通与决策能力

功能 说明
情景呈现 基于权威知识源的临床情景(含难度、时长、考核重点)
多轮对话 与 AI 模拟患者进行最多 50 轮对话
角色扮演 AI 以设定角色应答,保持情景连贯
三维评估 问诊完整性 + 临床推理 + 医患沟通 三方面评分
上下文记忆 携带最近 10 轮历史,保持对话连贯

5. 能力画像

价值:全方位量化呈现个人能力分布,辅助就业与发展决策

          知识掌握
            ▲
    职业倾向 / \ 临床技能
           /   \
   AI协同素养───科研能力
            \
         人文素养
功能 说明
六维画像 知识掌握、临床技能、科研能力、人文素养、AI协同素养、职业倾向
量化评分 每个维度 0-100 分值
数据溯源 每项结论可追溯到具体学习成果或对练记录
动态更新 能力图谱数据更新后自动重算
成长趋势 能力维度时间序列,可视化成长曲线

6. 职业规划

价值:明确职业目标与能力差距,获得可执行的发展计划

设定职业目标 → 匹配岗位胜任力模型 → 能力差距分析 → 生成发展规划
                                         ↑                    │
                                         └── 能力更新后重算 ←──┘
                                              (动态闭环)
功能 说明
目标设定 选择或自定义职业目标
胜任力模型 参照权威医学框架(科学与学术、临床能力、健康与社会、职业素养)
差距分析 逐项对照当前能力水平与岗位要求
行动建议 每个差距项提供具体行动与目标水平
资源推荐 为差距项推荐学习资源或对练任务
动态闭环 能力提升后重算差距,规划自动更新

7. 研究资料查询

价值:高效检索医学文献,AI辅助总结与引用管理,支撑科研与论文写作

自然语言描述 → PICO/MeSH检索式 → 多源检索 → 证据分级总结 → 引用导出
功能 说明
检索式生成 自然语言自动转为 PICO 要素 + MeSH 主题词的专业检索式
多源检索 支持 PubMed、CNKI、万方、UpToDate、Cochrane 等
结果筛选 按发表时间、来源类型、相关度筛选
证据分级 对纳入总结的每条资料标注证据强度
AI 总结 生成带引用的结论,每条可追溯来源
引用管理 支持 Vancouver / GB-T 7714 格式,导出 EndNote / NoteExpress
版权安全 仅提供摘要与链接,不存储或分发受版权保护全文

8. AI 协同训练

价值:系统性培养负责任使用AI的能力——这在医学领域尤为关键

评估维度 说明
提问能力 能否向AI提出精准、有效的问题
批判性验证 能否对AI输出进行来源核验与批判性思考
责任边界意识 是否清楚AI辅助与人工决策的边界
协同工作流 能否有效组织人机协作流程
  • 每维度各有真实任务载体的训练任务
  • 直接采用未核验AI输出时会被要求来源核验
  • 评估结果计入能力画像与岗位胜任力对照
  • 支持导师对协同质量进行点评

9. 补充模块(v0.2+

模块 价值
轮转见习 记录临床轮转经历
技能视频 搜索与学习操作技能视频
执业医师备考 AI出题 + 间隔重复 + 模拟考试 + 个性化推荐
学术交流 记录学术交流与会议参与
医学问答 AI流式多轮医学知识对话
病例推演 逐步推演临床病例,保持全程上下文
用药安全 用药安全性检查与学习

二、导师端功能矩阵

功能 价值
题目审核 审核AI生成题目的准确性,通过或退回(附原因),保障教学内容质量
成果点评 对学生学习成果进行教学点评,点评对学生可见,促进学生反思与改进
带教学生画像 查看所带学生的能力画像(脱敏),精准把握学生发展状况,针对性指导

三、管理端功能矩阵

功能 价值
技能治理 定义、配置、启用AI技能;每个技能含输入规格、处理逻辑、知识源、输出格式、可信度规则五要素
审计日志 追踪所有技能配置变更(操作者、时间、内容)
权限管理 按角色分级定义访问权限范围
合规监控 查看越权拒绝事件,确保数据安全

系统架构示意

┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│                          用户界面层                                    │
│  ┌──────────┐    ┌──────────┐    ┌──────────┐                       │
│  │  学生端   │    │  导师端   │    │  管理端   │   Next.js + Tailwind  │
│  └────┬─────┘    └────┬─────┘    └────┬─────┘                       │
└───────┼───────────────┼───────────────┼──────────────────────────────┘
        │               │               │
        └───────────────┼───────────────┘
                        ▼
┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│                      接入层 · 认证鉴权                                 │
│            JWT 认证 · 角色路由 · API 网关                              │
└────────────────────────────┬─────────────────────────────────────────┘
                             │
        ┌────────────────────┼────────────────────┐
        ▼                    ▼                    ▼
┌───────────────┐  ┌─────────────────┐  ┌───────────────────┐
│  横切关注点    │  │   业务模块层     │  │    底座层          │
│               │  │                 │  │                   │
│ • 合规模块    │  │ • 学习空间      │  │ • 能力图谱        │
│   权限分级    │  │ • AI评估引擎    │  │   统一能力标签    │
│   数据脱敏    │  │ • 课程对练引擎  │  │   跨模块数据打通  │
│   授权管理    │  │ • 临床对话对练  │  │                   │
│   审计日志    │  │ • 画像引擎      │  │ • 技能能力中心    │
│               │  │ • 职业规划      │  │   统一AI技能框架  │
│ • AI 可信层   │  │ • 研究资料查询  │  │   8+可复用技能    │
│   可信度标注  │  │ • AI协同培养    │  │                   │
│   来源溯源    │  │ • 医学问答      │  │                   │
│   未核验标记  │  │ • 病例推演      │  │                   │
│               │  │ • 执业备考      │  │                   │
└───────────────┘  │ • 轮转/学术/…   │  │                   │
                   └────────┬────────┘  └─────────┬─────────┘
                            │                     │
                            └──────────┬──────────┘
                                       ▼
┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│                        基础设施层                                      │
│                                                                      │
│  ┌──────────┐  ┌──────────────┐  ┌───────────────────────────────┐  │
│  │PostgreSQL │  │  AI 网关      │  │ 资料来源适配器                 │  │
│  │  数据库   │  │ (通义千问等)  │  │ PubMed/CNKI/万方/UpToDate/… │  │
│  └──────────┘  └──────────────┘  └───────────────────────────────┘  │
└──────────────────────────────────────────────────────────────────────┘

核心设计理念

1. 能力贯通 —— 打破数据孤岛

所有学习活动通过统一的能力图谱连接。学习空间新增一条成果、课程对练完成一次测验、临床对话获得评分——这些数据都映射到相同的能力标签体系上,使得:

  • 学生画像基于全量行为数据生成,而非单一模块的局部视图
  • 职业规划能精确对照当前能力与目标岗位的差距
  • 各模块的使用数据相互增强,形成正反馈循环

2. AI 可信优先 —— 医学场景零容忍幻觉

在医学教育场景下,AI 幻觉(生成不实信息)的风险极高。系统采用:

  • 所有 AI 输出必须附带可信度标注(来源 + 置信度)
  • 无法溯源的内容标注为"未经核验"
  • 题目必须绑定权威知识源,否则不进入使用流程
  • 总结中无法追溯的结论标注"未验证",不作为引用输出

3. 合规默认 —— 敏感数据天然受保护

医学生画像包含敏感的健康、心理数据,系统采用:

  • 默认脱敏:非本人访问画像,敏感字段自动脱敏
  • 知情同意授权:跨用途使用必须有学生有效授权
  • 即时撤销:学生撤销授权后立即失效
  • 全审计:所有敏感操作留痕(保留≥12个月)
  • 最小采集:仅采集与画像维度直接相关的数据

4. 人机协同 —— AI 辅助而非替代

  • AI 生成题目 → 导师审核后才可使用
  • AI 文献总结 → 明确提示"不替代阅读原文"
  • AI 协同训练 → 直接采用未核验输出会被要求核验
  • 所有 AI 建议 → 可追溯依据,用户可核验

用户使用流程示例

典型学生日常

1. 登录 → 进入学习空间
2. 记录今日临床见习成果 → 系统自动归档 + 能力标签映射
3. 30秒后收到 AI 形成性评价与发展建议
4. 进入课程对练 → AI 出题(已过导师审核)→ 模拟答题 → 查看诊断报告
5. 进入临床对话对练 → 模拟问诊 → 获得三维评估
6. 查看能力画像 → 六维度分数 + 成长趋势
7. 进入职业规划 → 查看差距分析 → 按推荐资源学习
8. 能力提升后 → 画像自动更新 → 发展规划动态调整(闭环)

典型导师工作

1. 登录 → 进入导师工作台
2. 审核 AI 生成题目 → 通过准确的 / 退回有问题的
3. 对学生学习成果进行点评
4. 查看所带学生画像 → 了解学生能力分布 → 针对性指导

技术规格摘要

维度 规格
前端 Next.js 14 + React 18 + TypeScript + Tailwind CSS
后端 NestJS 10.4 + TypeScript + TypeORM
数据库 PostgreSQL(可选,开发环境支持内存模式)
AI 引擎 OpenAI兼容接口(默认通义千问),支持 SSE 流式输出
认证 JWT + bcrypt
外部数据源 PubMed、CNKI、万方、UpToDate、Cochrane
速率保护 AI调用 20次/分钟、500次/天
后端模块数 21 个业务模块

系统差异化优势

维度 传统教学平台 本系统
数据关联 各模块数据孤立 统一能力图谱贯通所有模块
AI 输出信任 缺乏验证机制 全链路可信度标注 + 来源溯源
学习反馈 周期性人工评价 实时AI形成性评价 + 阶段终结性评价
职业发展 静态指导 动态闭环:能力变化→规划自动更新
AI 素养 无系统培养 四维度协同能力训练+评估
数据隐私 粗放管理 知情同意+即时撤销+默认脱敏+全审计
教学质量 缺乏把控 AI生成+人工审核双层保障

本文档描述系统面向用户的功能与价值。技术架构与实现细节参见 .kiro/specs/college-ai-center/design.md